Перейти к содержанию

Кошмары и Радости АВИСМЫ


Рекомендуемые сообщения

Такими фразами кидаться - удел безграмотных или не сведущих в этой теме

Шарага была "Солид" - из отходов делали такую дикую рентабельность...., народу там было 50 человек. Могли очень высокую зарплату платить, но держали в рамках. Закрыли предприятие не по экономическим обстоятельствам, а по политическим - прибыльность и сокрытие доходов не то.

Москвичи недавно тоже со своим ноухау, на ровном месте и без опыта вложились в предприятие. Теперь качают отходы с 32 и имеют.

Не знаю как сейчас, но 20 лет назад в опытном рабочие до обеда кто рыбок кормит, кто спит, а после обеда в 13.30 в баню, воду лить на еле разогретые печки. Такая была организация работ и рабочие в этом были абсолютно не виноваты. Безметежье, не плана, ни металлолома и еще всякого, про которое писать не хочется.

 

Уважаемый Мастер, а Вы в курсе как обошлись с управленцами цеха 39 в кадровом вопросе?

Мне кажется у хозяина накипело, чтоб так с плеча рубить.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

 

Можно поподробней?

 

Можно про твою нынешнюю работу? Конкретное место? Предприятие? Цех? Участок? Должность? Зарплата? Коллеги все козлы? Или через одного? Руководство все бараны? А?

 

Риторические вопросы, Ром, не парься. Ответы известны) Все)

 

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Уважаемый Мастер, а Вы в курсе как обошлись с управленцами цеха 39 в кадровом вопросе?

Мне кажется у хозяина накипело, чтоб так с плеча рубить.

Я в курсе. Эффектный менеджмент не парится над темой снижения издержек за счёт внедрения новых технологий и совершенствования уже существующих, легче к работягам в карман залезть. А на счёт рыбок - человеку с интеллектом рыбки не мешают думать голове.
  • Нравится 1
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Что мусолить,что,да почему.В интервью газете "Металлург",директор по науке и технике,чётко ответил на эти вопросы.Эффективность от работы была не высокой,а где то близко к нулевой,показушной.Наверно тут вина не низшего звена цеха,а руководства,Трудно с ним не согласиться.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

  • 2 недели спустя...

Коллеги поздравляю вас с наступающим Новым годом!!!-подъема зарплаты % на 30 :backs:накопить крепкого здоровья к профосмотру O:) :az:

  • Нравится 4
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

  • 2 недели спустя...
  • 3 недели спустя...

Смотрел старые фото БТМК и попался вот такой кадр

Фото сделано в 80-е годы и удивительно, а воз и ныне там

Кто догадался где это?

post-29282-0-45258700-1486063340_thumb.jpg

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Не пробовали вагоны с углём или карналитом разгружать зимой в - 30 градусов. А нас посылали из цехов, отбойным молотком и кувалдой долбили. Очень приятно было, как вспомню , так вздрогну. Вот такую машину и поставили для разрыхления продукта.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Не пробовали вагоны с углём или карналитом разгружать зимой в - 30 градусов. А нас посылали из цехов, отбойным молотком и кувалдой долбили. Очень приятно было, как вспомню , так вздрогну. Вот такую машину и поставили для разрыхления продукта.

У нас уголь и по сей день так разгружают...
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Всем, здарова! Пару дней назад приключилась такая история. У нас, в бывшем 41-ом, КСО - аврал, срочная работа. Пришлось упереться, заказ большой, сверкали со всех сторон и, как это часто бывает в таких случаях, наловились "зайчиков". Вечером, в 18.40, обратились в мед. пункт, что по пути следования, с просьбой оказать первую помощь, то бишь, просто закапать глаза.

- А вы с работы или на работу?- спросила мед. сестра.

-С работы.

-Тогда заедете в аптеку и купите там себе капли-прозвучало в ответ и отправила нас восвояси.

А ещё ранее, при аналогичном обращении, сказали, что мы уже не относимся к АВИСМе и идите вы лесом. Вот и всё!

  • Нравится 2
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

"...Быть всегда готовым оказать медицинскую помощь, хранить врачебную тайну, внимательно и заботливо относиться к больному, действовать исключительно в его интересах независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств..."

 

Руководство АВИСМА-Мед тоже читает форум и сделает выводы в отношении работников здравпункта цеха 31, находящихся на смене 08.02. в 18-00.

 

Должно сделать, по крайней мере...

Изменено пользователем patrrriot
  • Нравится 1
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Так-то медики правы. Эта контора все хочет на халяву получить. Сначала выясните с кем договор заключили.

 

Не порите чушь.

 

Первое - это медики. Они обязаны принять и оказать первую мед. помощь любому обратившемуся, независимо от принадлежности к АВИСМе или иной подрядной организации. Кому и каким образом после будет выставлен счет - дело второстепенное (на момент обращения пострадавшего за помощью).

 

Второе - примеры получения "этой конторой" чего-то на халяву можно?

Изменено пользователем Лерика"
не надо оскорблений
  • Нравится 1
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Только в личке. И за базаром следи!

Изменено пользователем Лерика"
чистить так чистить, ну..
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Смотрел старые фото БТМК и попался вот такой кадр

Фото сделано в 80-е годы и удивительно, а воз и ныне там

Кто догадался где это?

антрацит наверно
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Я чё то не понял. Где зарплата то у нас??? :blink: Часть завода получила уже с часу дня.

 

Жене Клюква тоже задерживает ](*,)

 

Сбербанк чудит. В ТП пишут, что БШСУ тоже ждёт)))

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Я чё то не понял. Где зарплата то у нас??? :blink: Часть завода получила уже с часу дня.

 

Жене Клюква тоже задерживает ](*,)

днем на СБ пришло.

Изменено пользователем baukin73
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать аккаунт

Зарегистрируйте новый аккаунт в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти
×
×
  • Создать...