"Уралкалий" падает в яму

[walery_bel]

Всех причастных с праздником, Днем шахтера! Будьте счастливы.

[melkri]

«Уралкалий» выставил на продажу один из непрофильных активов бывшего «Сильвинита». Компания реализует имущество «дочки» — ООО «Сильвинит-Транспорт»: три земельных участка общей площадью 25 га на территории судозавода «Кама», стартовая цена — 166,4 млн руб. Под эту площадку уже разработан проект строительства логистического комплекса. Эксперты считают, что для логистики площадка выбрана удачно, однако она скорее заинтересует федеральных ритейлеров, чем девелоперов складской недвижимости.

 

Индусы сопротивляются. В августе БКК заявил, что новый контракт с Индией не будет заключен, пока Indian Potash не выкупит все по старому контракту.

[mex@nik]

"Уралкалий" подписал соглашение о получении синдицированного кредита

 

07.08.2012

 

Компания "Уралкалий" подписала соглашение о получении синдицированного кредита в форме предэкспортного финансирования на сумму 205 млн дол.

Координирующими организациями синдицированного кредита выступают The Bank of Tokyo-Mitsubishi UFJ Ltd. и Sumitomo Mitsui Banking Corporation Europe Ltd.

Ставка по кредиту составила одномесячный LIBOR + 2,5%, срок кредита – 5 лет. Привлеченные кредитные средства будут направлены на финансирование текущей деятельности "Уралкалия

http://www.mineral.ru/News/49593.html

 

К 2020 г. мировой рынок хлористого калия возможно ждет значительное перепроизводство

 

10.08.2012

 

 

Согласно последнему отчету, опубликованному фирмой Rabobank (Нидерланды), специализирующейся в мировой финансовой сфере, к 2020 г. производители хлористого калия в мире возможно создадут такие запасы продукции, которые превысят мировые потребности в объеме от 59 до 100%. Одной из главных причин этого, считается стремление Бразилии, Индии и Китая, на долю которых в 2011 г. пришлось 40% мирового импорта хлористого калия, обезопасить себя либо за счет организации собственного производства, либо за счет инвестиций в калийные проекты за рубежом.

http://www.mineral.ru/News/49637.html

 

"Уралкалий" может снизить производство хлористого калия вслед за PotashCorp

 

21.08.2012

 

"Уралкалий" может снизить производство хлористого калия вслед за канадским конкурентом PotashCorp из-за низкого спроса на продукцию, передает Bloomberg со ссылкой на аналитическую записку "Тройки Диалог".

"Становится все более очевидным, что "Уралкалий" не сможет поддерживать объемы производства на уровне II квартала, когда при работе на полную мощность было произведено 2,9 млн т", - считает аналитик "Тройки" Михаил Стискин. По его мнению, на спрос со стороны Индии давит пересмотр системы субсидий, в то время как покупатели из Китая также "не спешат подписаться на новые поставки".

На прошлой неделе канадская PotashCorp сообщила, что из-за снижения спроса остановит почти на месяц - с 15 сентября по 13 октября - производство хлористого калия на руднике Ланиган, на долю которого приходится около 25% всех мощностей компании. В I квартале компания уже закрывала свои производства на рудниках Роканвилл и Ланиган в связи с неблагоприятной ситуацией на рынке

http://www.mineral.ru/News/49762.html

 

Увеличены ресурсы калийного сырья по проекту Синтоукола в Конго

 

24.08.2012

 

Австралийская компания Elemental Minerals обновила оценку ресурсов калийного сырья для участка Кола (Kola) по осуществляемому ею проекту Синтоукола (Sintoukola) в Конго.

Согласно новой оценке измеренные и установленные ресурсы (measured and indicated resource) сильвинитовых руд выросли на 38% до 573 млн т со средним содержанием 20,92% К2О (33,13% KCl). При этом рудное тело остается не оконтуренным в нескольких направлениях.

Предполагаемые ресурсы (inferred resource) выросли на 82% до 475 млн т при среднем содержании 20,39% К2О (32,27% KCl).

http://www.mineral.ru/News/49806.html

 

 

К 2020 г. мировой рынок хлористого калия возможно ждет значительное перепроизводство.

 

10.08.2012

 

Согласно последнему отчету, опубликованному фирмой Rabobank (Нидерланды), специализирующейся в мировой финансовой сфере, к 2020 г. производители хлористого калия в мире возможно создадут такие запасы продукции, которые превысят мировые потребности в объеме от 59 до 100%. Одной из главных причин этого, считается стремление Бразилии, Индии и Китая, на долю которых в 2011 г. пришлось 40% мирового импорта хлористого калия, обезопасить себя либо за счет организации собственного производства, либо за счет инвестиций в калийные проекты за рубежом.

http://www.mineral.ru/News/49637.html

[Маэстро]

"Уралкалий" подписал соглашение о получении синдицированного кредита

 

07.08.2012

 

Компания "Уралкалий" подписала соглашение о получении синдицированного кредита в форме предэкспортного финансирования на сумму 205 млн дол.

Координирующими организациями синдицированного кредита выступают The Bank of Tokyo-Mitsubishi UFJ Ltd. и Sumitomo Mitsui Banking Corporation Europe Ltd.

Ставка по кредиту составила одномесячный LIBOR + 2,5%, срок кредита – 5 лет. Привлеченные кредитные средства будут направлены на финансирование текущей деятельности "Уралкалия

http://www.mineral.ru/News/49593.html

 

К 2020 г. мировой рынок хлористого калия возможно ждет значительное перепроизводство

 

 

10.08.2012

 

 

Согласно последнему отчету, опубликованному фирмой Rabobank (Нидерланды), специализирующейся в мировой финансовой сфере, к 2020 г. производители хлористого калия в мире возможно создадут такие запасы продукции, которые превысят мировые потребности в объеме от 59 до 100%. Одной из главных причин этого, считается стремление Бразилии, Индии и Китая, на долю которых в 2011 г. пришлось 40% мирового импорта хлористого калия, обезопасить себя либо за счет организации собственного производства, либо за счет инвестиций в калийные проекты за рубежом.

http://www.mineral.ru/News/49637.html

 

"Уралкалий" может снизить производство хлористого калия вслед за PotashCorp

 

21.08.2012

 

"Уралкалий" может снизить производство хлористого калия вслед за канадским конкурентом PotashCorp из-за низкого спроса на продукцию, передает Bloomberg со ссылкой на аналитическую записку "Тройки Диалог".

"Становится все более очевидным, что "Уралкалий" не сможет поддерживать объемы производства на уровне II квартала, когда при работе на полную мощность было произведено 2,9 млн т", - считает аналитик "Тройки" Михаил Стискин. По его мнению, на спрос со стороны Индии давит пересмотр системы субсидий, в то время как покупатели из Китая также "не спешат подписаться на новые поставки".

На прошлой неделе канадская PotashCorp сообщила, что из-за снижения спроса остановит почти на месяц - с 15 сентября по 13 октября - производство хлористого калия на руднике Ланиган, на долю которого приходится около 25% всех мощностей компании. В I квартале компания уже закрывала свои производства на рудниках Роканвилл и Ланиган в связи с неблагоприятной ситуацией на рынке

http://www.mineral.ru/News/49762.html

 

Увеличены ресурсы калийного сырья по проекту Синтоукола в Конго

 

24.08.2012

 

Австралийская компания Elemental Minerals обновила оценку ресурсов калийного сырья для участка Кола (Kola) по осуществляемому ею проекту Синтоукола (Sintoukola) в Конго.

Согласно новой оценке измеренные и установленные ресурсы (measured and indicated resource) сильвинитовых руд выросли на 38% до 573 млн т со средним содержанием 20,92% К2О (33,13% KCl). При этом рудное тело остается не оконтуренным в нескольких направлениях.

Предполагаемые ресурсы (inferred resource) выросли на 82% до 475 млн т при среднем содержании 20,39% К2О (32,27% KCl).

http://www.mineral.ru/News/49806.html

 

 

К 2020 г. мировой рынок хлористого калия возможно ждет значительное перепроизводство.

 

10.08.2012

 

Согласно последнему отчету, опубликованному фирмой Rabobank (Нидерланды), специализирующейся в мировой финансовой сфере, к 2020 г. производители хлористого калия в мире возможно создадут такие запасы продукции, которые превысят мировые потребности в объеме от 59 до 100%. Одной из главных причин этого, считается стремление Бразилии, Индии и Китая, на долю которых в 2011 г. пришлось 40% мирового импорта хлористого калия, обезопасить себя либо за счет организации собственного производства, либо за счет инвестиций в калийные проекты за рубежом.

http://www.mineral.ru/News/49637.html

Вывод..Нах.й Еврохимы и Акроны в Березниках ,Мельниченко и Кантор отдыхайте

 

Вывод..Нах.й Еврохимы и Акроны в Березниках ,Мельниченко и Кантор отдыхайте

Хотя калийный кризис это бред, бред как идея в теории, а так же на практике. Жрачки становится все меньше ,а людей больше. Какой нах.й калийный кризис?

 

Вывод..Нах.й Еврохимы и Акроны в Березниках ,Мельниченко и Кантор отдыхайте

 

Хотя калийный кризис это бред, бред как идея в теории, а так же на практике. Жрачки становится все меньше ,а людей больше. Какой нах.й калийный кризис?

:ag:

[кто-то рядом]

:ag:

Какой смешной Маэстра - сам 3,14зданул, сам над этим поржал и - вечер удался!

[добрая злюка]

Какой смешной Маэстра - сам 3,14зданул, сам над этим поржал и - вечер удался!

совсем как мой начальник - задает вопрос - на него отвечает - и тут же доказывает что был в корне неправ )))))

[кто-то рядом]

совсем как мой начальник - задает вопрос - на него отвечает - и тут же доказывает что был в корне неправ )))))

может, это он и есть?...

 

К 2020 г. мировой рынок хлористого калия возможно ждет значительное перепроизводство

 

 

все равно вот это, пусть не сразу, но перевесит любое перепроизводство - http://top.rbc.ru/economics/29/08/2012/666782.shtml

[добрая злюка]

может, это он и есть?..

Как знать,как знать.....

[DAKOTA]

 

[L1S]

Раньше (всегда) смена на фабрика состояла из 10-11 человек, а теперь, когда в смене 4 аппаратчика, электрик и слесарь на 2 отделения....идиотизм. Люди просто не успевают физически, в результате нет нормальных запусков-остановок и все начальники остаются вечеровать на работе.

[DAKOTA]

а сцуки ))) меня уволили ))) чо делать ваще? )))

 

 

[1980]

а сцуки ))) меня уволили ))) чо делать ваще? )))

Сочувствуем.....А в чём причина увольнения?

[мыха норуха]

...он слишком много знал...

[L1S]

...он слишком много знал...

Слишком много пи..л на форуме о родном УК.

Ничего, может из моих кто свалит с четвертого или второго, пойдешь вместо нас 8)

[GARRY6490]

а сцуки ))) меня уволили ))) чо делать ваще? )))

Дык это... По закону ещё два месяца имеешь право быть мстителем-вредителем на родном предприятии. Выноси руду и удобрения в карманах, медь в каблуках башмаков. Или сейчас за ворота в первый день?

[shakhtar07]

Здравствуйте! Касаемо графика "5-2" и последовательного высвобождения персонала после перехода на него...

В Соликамске на протяжении многих лет забойная группа работает именно по такому графику. В одной "боевой единице"(комбайновой бригаде) числится 9-10 человек. Из них 3 звена по 2 человека работают по сменам, одно звено находится на выходных, а оставшиеся 1-2 человека отдыхают в очередном отпуске. Скажу сразу, что работать в таком режиме очень тяжело! Одни только ночные смены чего стоят! Каковы плюсы? Большее количество наработанных часов, само собой, предполагают большую зарплату. В особо передовых бригадах она может достигать и 150 тысяч рублей. Каковы минусы? Быстро пролетающие выходные, незаметно вырастающие детишки и голодные супруги...

В Березниках при графиках "4-3" и "3-2" занято большее количество работников в той же забойной группе. А выдают "на гора" руды столько же, как и в Соликамске. Ясен перец, что при слиянии двух производителей было принято решение взять только самое лучшее, что и было сделано, а что не сделано, то постепенно воплощается в жизнь. В Соликамске как "ману небесную" ждали перехода на березниковский график. Люди готовы были жертвовать более высокой зарплатой ради возможности больше времени проводить в кругу родных. Но... как и водится, не тут-то было...

[Джей13]

а в бериках ждали возможности получать до 150 тр. итог походу 5/2 и зп. до полтинника

[shakhtar07]

При переходе на график "5-2" зарплата в 150 тысяч не призрачна, а вполне реальна. Ведь мы сейчас работаем по единому премиальному положению и тарифным ставкам, верно? Я ведь упоминал "особо передовые" бригады, кои есть на каждом рудоуправлении. И если бригада на 20-ке "эрке" выдаёт под 70 тысяч руды в месяц при 160-ти наработанных часах, в среднем, у каждого члена бригады, то, я вас уверяю, в квитках эти цифры вполне возможно увидеть. Ну а если работать спустя рукава и незаинтересованно (не секрет, что есть и такие бригады), то "потолком" может стать цифра и в 30 тысяч рублей. Как говорится, всё в наших руках!

[анджей]

При переходе на график "5-2" зарплата в 150 тысяч не призрачна, а вполне реальна. Ведь мы сейчас работаем по единому премиальному положению и тарифным ставкам, верно? Я ведь упоминал "особо передовые" бригады, кои есть на каждом рудоуправлении. И если бригада на 20-ке "эрке" выдаёт под 70 тысяч руды в месяц при 160-ти наработанных часах, в среднем, у каждого члена бригады, то, я вас уверяю, в квитках эти цифры вполне возможно увидеть. Ну а если работать спустя рукава и незаинтересованно (не секрет, что есть и такие бригады), то "потолком" может стать цифра и в 30 тысяч рублей. Как говорится, всё в наших руках!

А кто вам сказал,что будет график 5\2 ???Насчет голодных жен позабавило!

[Маэстро]

совсем как мой начальник - задает вопрос - на него отвечает - и тут же доказывает что был в корне неправ )))))

Да запи..лся малость ))))

[Симский]

Здравствуйте! Касаемо графика "5-2" и последовательного высвобождения персонала после перехода на него...

В Соликамске на протяжении многих лет забойная группа работает именно по такому графику. В одной "боевой единице"(комбайновой бригаде) числится 9-10 человек. Из них 3 звена по 2 человека работают по сменам, одно звено находится на выходных, а оставшиеся 1-2 человека отдыхают в очередном отпуске. Скажу сразу, что работать в таком режиме очень тяжело! Одни только ночные смены чего стоят! Каковы плюсы? Большее количество наработанных часов, само собой, предполагают большую зарплату. В особо передовых бригадах она может достигать и 150 тысяч рублей. Каковы минусы? Быстро пролетающие выходные, незаметно вырастающие детишки и голодные супруги...

В Березниках при графиках "4-3" и "3-2" занято большее количество работников в той же забойной группе. А выдают "на гора" руды столько же, как и в Соликамске. Ясен перец, что при слиянии двух производителей было принято решение взять только самое лучшее, что и было сделано, а что не сделано, то постепенно воплощается в жизнь. В Соликамске как "ману небесную" ждали перехода на березниковский график. Люди готовы были жертвовать более высокой зарплатой ради возможности больше времени проводить в кругу родных. Но... как и водится, не тут-то было...

Прочел, и извините не понял, как переход на другой график может повлиять на уменьшение колличества работников в забое? Это при условии: график работы непрерывный, норма часов на месяц, год,- по закону не может быть превышена, а в сутках 24 часа. Ну, если в забое работает только один человек: он и рубит, он и отвозит. Возможно ли это в постоянном режиме. Или сменного привлечь к работе в забое, хотя это совсем не идет. Вы говорите о большем числе наработанных часов, и кандидат в президенты Михаил Прохоров предлагал возможность работать по 12 часов, в этом варианте смену можно еще уменьшить. Вот только руду добывать-это не пряники перебирать.

[анджей]

Прочел, и извините не понял, как переход на другой график может повлиять на уменьшение колличества работников в забое? Это при условии: график работы непрерывный, норма часов на месяц, год,- по закону не может быть превышена, а в сутках 24 часа. Ну, если в забое работает только один человек: он и рубит, он и отвозит. Возможно ли это в постоянном режиме. Или сменного привлечь к работе в забое, хотя это совсем не идет. Вы говорите о большем числе наработанных часов, и кандидат в президенты Михаил Прохоров предлагал возможность работать по 12 часов, в этом варианте смену можно еще уменьшить. Вот только руду добывать-это не пряники перебирать.

Прочел и тоже ничего не понял.

[shakhtar07]

Окей... Попытаюсь популярнее объяснить. Для работы по графику "5-2", как я писал выше, непосредственно в забое необходимо 4 звена. Из них: одно звено на выходных, три звена на производстве по сменам. Получается так называемая "четырёхсменка". Так вот, для работы по графику "4-3" или "3-2" требуется пять звеньев. Из которых, опять же, три звена на производстве и два(!) звена на выходных. Про тех одного-двух человек, состоящих в штате бригады, но отдыхающих в отпуске я пока не говорю, потому что они, как замещающие, все-равно должны быть. Вот и получается, что при переходе на график "5-2" остаются не востребованными услуги целого одного звена, понимаете? Взять средний рудник с 25-30-ю комбайнами в мощностях и умножить на двух "лишних" человек, вот и получаем 50-60 забойщиков, подлежащих сокращению. Ну и не забываем про сменных мастеров, по одному с каждого горного участка, которые так же становятся не нужными. Это раз...

Второе... Здесь выше говорилось, что, вроде как, в Канаде втрое меньшим количеством людей добывается такое же количество руды. Однако, насколько я знаю, тот же сменный мастер на горном участке там выполняет одновременно обязанности и маркшейдера, и геолога, и взрывника, и водителя, и газомера. То есть, понимаете в каком ключе ещё можно произвести "чистку"? Насчёт забоя. Вот "кичатся" производители и главные горняки, мол, комбайны выдают по 700 тонн в час, а могут и ещё больше! Так я вам скажу, что комбайны- это лишь первые звенья цепи, а есть ведь ещё БП (бункера-перегружатели), самоходные вагоны, скважины рудоспускные, местные блоковые ленточные конвейера, мощностные характеристики которых в том же Соликамске остаются на уровне 70-80-х годов! И что толку, если комбайн выдаёт 700 тонн в час, а остальные вышеуказанные звенья расчитаны на работу в режиме 200-300 тонн в час и никто(!) ничего(!) менять не хочет и не будет, я уверен! Если выйти на такие мощности, как расчётные у комбайна, тогда и половину комбайнов можно сокращать и выдавать те же тонны не 25-30-ю комплексами, а 15-ю!!!Вот вам и "канадская" модель! Только вот менталитет у нас не тот и, так называемые "специалисты" из числа ИТР порой настолько тупоголовы, что им только в конюшнях порядки и дисциплину наводить дано! Не более...

[анджей]

Окей... Попытаюсь популярнее объяснить. Для работы по графику "5-2", как я писал выше, непосредственно в забое необходимо 4 звена. Из них: одно звено на выходных, три звена на производстве по сменам. Получается так называемая "четырёхсменка". Так вот, для работы по графику "4-3" или "3-2" требуется пять звеньев. Из которых, опять же, три звена на производстве и два(!) звена на выходных. Про тех одного-двух человек, состоящих в штате бригады, но отдыхающих в отпуске я пока не говорю, потому что они, как замещающие, все-равно должны быть. Вот и получается, что при переходе на график "5-2" остаются не востребованными услуги целого одного звена, понимаете? Взять средний рудник с 25-30-ю комбайнами в мощностях и умножить на двух "лишних" человек, вот и получаем 50-60 забойщиков, подлежащих сокращению. Ну и не забываем про сменных мастеров, по одному с каждого горного участка, которые так же становятся не нужными. Это раз...

Второе... Здесь выше говорилось, что, вроде как, в Канаде втрое меньшим количеством людей добывается такое же количество руды. Однако, насколько я знаю, тот же сменный мастер на горном участке там выполняет одновременно обязанности и маркшейдера, и геолога, и взрывника, и водителя, и газомера. То есть, понимаете в каком ключе ещё можно произвести "чистку"? Насчёт забоя. Вот "кичатся" производители и главные горняки, мол, комбайны выдают по 700 тонн в час, а могут и ещё больше! Так я вам скажу, что комбайны- это лишь первые звенья цепи, а есть ведь ещё БП (бункера-перегружатели), самоходные вагоны, скважины рудоспускные, местные блоковые ленточные конвейера, мощностные характеристики которых в том же Соликамске остаются на уровне 70-80-х годов! И что толку, если комбайн выдаёт 700 тонн в час, а остальные вышеуказанные звенья расчитаны на работу в режиме 200-300 тонн в час и никто(!) ничего(!) менять не хочет и не будет, я уверен! Если выйти на такие мощности, как расчётные у комбайна, тогда и половину комбайнов можно сокращать и выдавать те же тонны не 25-30-ю комплексами, а 15-ю!!!Вот вам и "канадская" модель! Только вот менталитет у нас не тот и, так называемые "специалисты" из числа ИТР порой настолько тупоголовы, что им только в конюшнях порядки и дисциплину наводить дано! Не более...

Про новый график в березниках откуда инфа?

[shakhtar07]

У нас в Солёном говорят, что березниковский забой с первого сентября перешёл на "5-2"... Правда это или нет, не знаю. Но, судя по постам с предыдущих страниц можно предположить, что об этом речь велась уже давненько.