Коллективные договоры на разных предприятиях города

[Патрикеевна]

Мысль завести эту тему возникла при обсуждении темы "Детские пособия и льготы".

Зашла речь о выплатах от работодателя при нахождении в отпуске по уходу за ребёнком с 1,5 до 3 лет...

Вот и решила: надо тему отдельную завести про кол.договоры на разных предприятиях.

Пусть девчёнки прикидывают дальновидно, куда бы устроиться позашибастее, чтоб потом в декретах выживать, детей в санаториях лечить, песпроцентные кредиты от работодателя получать и т.д. А то во всеувидение кол.договоры не выкладываются (не публикуются, кроме узкой корпоративной прессы).

 

Делитесь информацией, пожалуйста. (тексты кол.договоров очень приветствуются, если будут вордовские файлы, попрошу модератора разместить их в первом посте, соблюдая Вашу анонимность (мало ли, кто-нибудь побоится в открытую инфу разместить...)

[Карамелишна]

интересно а КВО - это входит "предприятия города"?

 

как там обстоят дела в рамках обсуждаемой темы

[Патрикеевна]

интересно а КВО - это входит "предприятия города"?

 

как там обстоят дела в рамках обсуждаемой темы

 

Я полагаю, КВО - это подразделение администрации города Березники. То есть муниципальная служба. Там действует Трудовой кодекс РФ и краевой документ -Закон Пермского края от 04.05.2008 N 228-ПК (ред. от 04.10.2012) "О муниципальной службе в Пермском крае" (принят ЗС ПК 17.04.2008). Ну и конечно Федеральный закон Фот 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями). Сверх этого ничего нет.

 

Когда моя знакомая работала в администрации города, там коллективного договора не было...

[Ленна]

Ну что по Уралкалию ни у кого нету?

[ShevT]

завтра пороюсь в КД БШСУ и Уралкалия (у нас они одинаковые практически) выложу вечерком документы

[натуся6]

На Азоте один раз в год выплачивают материальную помощь многодетным семьям. На каждого ребёнка по две минимальных оплаты труда ( 5205 *2 ). А за троих детей получается 27170,10 руб. ( это после вычета налога).

 

Эта выплата положена по кол. договору.

[Патрикеевна]

На Азоте один раз в год выплачивают материальную помощь многодетным семьям. На каждого ребёнка по две минимальных оплаты труда ( 5205 *2 ). А за троих детей получается 27170,10 руб. ( это после вычета налога).

Вообще очень даже неплохо! Приличная сумма, причём ежегодная!

[Ленна]

Уралкалий всё больше и больше разочаровывает(((

[Рыжая]

На Азоте один раз в год выплачивают материальную помощь многодетным семьям. На каждого ребёнка по две минимальных оплаты труда ( 5205 *2 ). А за троих детей получается 27170,10 руб. ( это после вычета налога).

 

Эта выплата положена по кол. договору.

А не оклад?

Сегодня уточню по различным выплатам.

Ещё профсоюзные различные льготы действуют.Анапа за пол цены,экскурсии различные.В январе дети ездили в Пермь(с посещением цирка,планетария,ещё чего-то)-900 руб.

Полис ДМС- на 6,12,18 т.р. в зависимости от стажа-1 раз в три года.

[натуся6]

А не оклад?

Сегодня уточню по различным выплатам.

Ещё профсоюзные различные льготы действуют.Анапа за пол цены,экскурсии различные.В январе дети ездили в Пермь(с посещением цирка,планетария,ещё чего-то)-900 руб.

Полис ДМС- на 6,12,18 т.р. в зависимости от стажа-1 раз в три года.

Нет, не оклад. Я получила уже второй раз!!!

 

В кислотных цехах азота можно получить возврат за протезирование зубов.

[ShevT]

Вот что нашла в КД Уралкалия:

- материальная помощь семьям при рождении ребенка (каждому родителю – работнику "Уралкалия" на каждого ребенка в соответствии с Положением о порядке оказания материальной помощи) – 5 000 рублей;

- Сотрудникам предоставляются дополнительные отпуска:

• близкому родственнику матери при выписке ее с новорожденным ребенком из родильного дома – 1 день.
  

- Беременным женщинам:

• работающим в производственных подразделениях ОАО “Уралкалий” и/или в должностные обязанности которых входит регулярное посещение производственных подразделений – с 16 недель беременности;
  
• работающим в иных подразделениях ОАО "Уралкалий" – с 24 недель беременности.
  

По оплате: все стандартно как в ТК РФ.

 

скудненько....

[Патрикеевна]

Вот что нашла в КД Уралкалия:

 

 

- материальная помощь семьям при рождении ребенка (каждому родителю – работнику "Уралкалия" на каждого ребенка в соответствии с Положением о порядке оказания материальной помощи) – 5 000 рублей;

 

- Сотрудникам предоставляются дополнительные отпуска:

• близкому родственнику матери при выписке ее с новорожденным ребенком из родильного дома – 1 день.
  

- Беременным женщинам:

• работающим в производственных подразделениях ОАО “Уралкалий” и/или в должностные обязанности которых входит регулярное посещение производственных подразделений – с 16 недель беременности;
  
• работающим в иных подразделениях ОАО "Уралкалий" – с 24 недель беременности.
  

По оплате: все стандартно как в ТК РФ.

 

скудненько....

 

 

Раньше с 4 -х месяцев беременности всем на УК "социальный отпуск" предоставляли по кол.договору, оплачивали из расчёта средней зарплаты за месяц. (это не по Трудовому кодексу, это по кол.договору). ( А с семи месяцев уже в общепринятый декрет по Федеральному закону шли, и там оплата была, как в законе прописано, с учётом ограничений по верхней сумме).

 

А сейчас что, не так? Только "производственники" выходят в декрет с 4-х месяцев? А управленцы что, неужели с 6 месяцев?!

Сказали , что почему-то кол.договора УК нет на портале УК. Шикарно просто. Это рядовые работники уралкалия не могут ознакомиться с кол.договором... Раньше кол.договор публиковался в "Соли земли". Сейчас вкорпоративном СМИ "RU.ДА" не публикуется что ли? Кто знает, подскажите?

[Marinchik]

Кол. договор БСЗ

п 4.4 (д,е,ж), 4,5, 7.4, 7.10, 7.12

КД.pdf

[Рыжая]

Нет, не оклад. Я получила уже второй раз!!!

 

Ага,правильно.Не туда куда-то я посмотрела)))

При рождении ребёнка одному из родителей дают 7 т.р.

На лечение ребёнка-инвалида ежегодно 10 т.р.,при стаже работы больше 1 года.

К 8 марту и к Дню химика дают денежку.

К отпуску доплачивают(в зависимости от стажа).

[Патрикеевна]

Marinchik, Вам огромное спасибо за документ!

[marusya]

На Азоте один раз в год выплачивают материальную помощь многодетным семьям. На каждого ребёнка по две минимальных оплаты труда ( 5205 *2 ). А за троих детей получается 27170,10 руб. ( это после вычета налога).

 

Эта выплата положена по кол. договору.

На БСЗ мне платили по 1000 на каждого ребенка = 3000.

[ShevT]

А сейчас что, не так? Только "производственники" выходят в декрет с 4-х месяцев? А управленцы что, неужели с 6 месяцев?!

Сказали , что почему-то кол.договора УК нет на портале УК. Шикарно просто. Это рядовые работники уралкалия не могут ознакомиться с кол.договором... Раньше кол.договор публиковался в "Соли земли". Сейчас в корпоративном СМИ "RU.ДА" не публикуется что ли? Кто знает, подскажите?

все верно кто занят на производстве с 16 недель, все остальные с 24 недель, все это я взяла из кол договора который размещен на портале УК, женщины неработающие на производстве - переводятся на легкий труд с 20 недель. КД печатали в корпоративной газете можно даже поискать в архиве газеты на портале.

[Патрикеевна]

А файл с КД можете загрузить? Н ну или выслать мне по электронке? (модератор загрузит)

[Marinchik]

я тоже взяла кол. договор с сайта бсз из архива газеты содовик

[vfvf]

На АВИСМЕ если есть стаж более1 года, то в декрет с 12 недель. А если на вредности - то с момента обращения к врачу гинекологу. Пример: маляр-штукатур: если сегодня врач установила беременность, то завтра уже в декрете. Выплату с рождением ребенка вроде бы 10 тысяч. Нужно уточнить. Первое сентября у первоклассника - дается 1день, но только одному родителю (если оба на комбинате). Была выплата к 1 сентября для одиночек и многодетных. Сейчас хотят сделать ежемесячную, как на ВСМПО. Пока не получала. Одного ребенка из многодетной семьи можно один раз в год отправить в Чайку бесплатно. Остальных уже как обычно. Надо будет КД посмотреть.

[ShevT]

Одного ребенка из многодетной семьи можно один раз в год отправить в Чайку бесплатно. Остальных уже как обычно. Надо будет КД посмотреть.

в УК таких вот условий нету, а жаль там ни как не поощряют многодетных семей...

[Cvetka]

Выплату с рождением ребенка вроде бы 10 тысяч. Нужно уточнить.

10 тысяч и есть)))) У меня муж получал, когда у нас вторая дочка родилась.

[Патрикеевна]

По Сбербанку у кого-то есть кол.договор?

 

Вот что по ним прочитала:

 

Банк взял на себя обязательства по проведению углубленных медицинских обследований для всех сотрудников банка. Все работники Сбербанка застрахованы от несчастных случаев и тяжелых болезней за счет работодателя. Это беспрецедентный проект в российской практике: Сбербанк первым предоставляет эту социальную льготу для сотрудников в таких масштабах и на таких условиях. Кроме того, банк оплачивает 50% расходов работников на добровольное медицинское страхование.

[Nastanya]

По Сберу все так и есть, в прошлом году страховка была на 2 млн. руб в случае смерти и другие выплаты в зависимости от травм и болезней. Без разницы где, когда заболели (травму получили)-в отпуске, дома, тревая, пьяная))) ДМС оплачивают 50% сотрудникам и ближайшим родственникам. На медосмотры приезжают из Перми специалисты, со своим узи и тд. Еще есть социальная программа Западно-Уральского банка, по ней возмещают 1,5 тр за садик. Колдоговор не могу выложить, нет доступа, сижу дома в декрете.

 

По Сберу все так и есть, в прошлом году страховка была на 2 млн. руб в случае смерти и другие выплаты в зависимости от травм и болезней. Без разницы где, когда заболели (травму получили)-в отпуске, дома, трезвая, пьяная))) ДМС оплачивают 50% сотрудникам и ближайшим родственникам. На медосмотры приезжают из Перми специалисты, со своим узи и тд. Еще есть социальная программа Западно-Уральского банка, по ней возмещают 1,5 тр за садик. Больше вроде ничего нет. Колдоговор не могу выложить, нет доступа, сижу дома в декрете.

[Natusya]

договор АЗОТа

 

интересно, если оба работают то материалка вдвойне выплатится или только оному из родителей работающих на азотке?

 

за рождение 3-го одному выплатили

КД_утвержден на 2012-2014 гг - подписан (1090147 v1) (1).PDF